Analista de Pesquisa Júnior

Aqui na Webmotors o Analista de Pesquisa Júnior precisa ter:

• Curiosidade: Questiona os dados, analisa as informações com riqueza de detalhes; questionador;
• Comunicação Eficaz: facilidade para compartilhar informações, de maneira clara e objetiva
• Colaboração: Agir com um objetivo comum em mente para a formação de algo ainda melhor do que se tivesse sido feito de maneira individual.
• Trabalho em equipe: Ter habilidade para criar um esforço coletivo, na resolução de problemas.
• Organização: Capacidade de gerenciar diversas tarefas ao mesmo tempo; organizar dados e informações de forma simples e disponível de maneira rápida
• Empatia: Capacidade de criar conexões e se colocar no lugar do cliente.

• Gestão de base de dados – coleta, tratativas, atualizações, correções de erros, cruzamento de informações;
• Benchmarking e monitoramento da concorrência, identificando práticas, soluções e oportunidades;
• Acompanhamento de realização e dos resultados de pesquisa de clientes – quantitativas e qualitativas;
• Coleta e análise de feedbacks, gerando insights para as demais áreas da empresa;
• Análise, cálculo e geração de insights do NPS;
• Desenvolvimento de questionários para pesquisas quantitativas e qualitativas

Obrigatórios:

Cursando ou formado em Ensino Superior em Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Marketing, Comunicação Social ou Administração com ênfase em Marketing. Com previsão de conclusão entre dez/2023.

Domínio do Pacote Office

Conhecimento sobre a realização de pesquisas de mercado, elaboração de análises dentro do Excel (tabela dinâmica) e realização de apresentações e gráficos no PowerPoint.

Desejável:

Inglês a partir do intermediário;

Gestão de ferramentas de pesquisa: ex: Hotjar; Surveygizmo; Delighted, etc.

A Webmotors existe para simplificar a jornada automotiva completa: da compra à venda, da assinatura ao cuidado com o veículo. São mais de 30 anos de pioneirismo, em constante evolução e inovação. Atualmente, mais de 13 milhões de brasileiros acessam nossa plataforma todos os meses. 

Conectamos milhões de clientes e lojas que querem vender a usuários que buscam comprar, e somos promotores de milhões de negócios fechados todos os anos através do site e aplicativo da Webmotors. Fomos a primeira empresa brasileira a inovar na forma de comprar e vender veículos e hoje somos a Top Of Mind do segmento automotivo. 

Somos Santander desde 2008 e uma empresa do CAR Group, que possui negócios de marketplaces totalmente digitais na Austrália (Carsales), Coreia do Sul (Encar), Estados Unidos (Trader Interactive) e Chile (Chileautos). Além de serem acionistas majoritários da Webmotors no Brasil, a CAR Group emprega mais de 2.500 pessoas em 10 países ao redor do mundo. Hoje, só no Brasil, juntamente com nossas empresas adquiridas — Car10 e Loop — somos um grupo de aproximadamente 1.000 colaboradores. 

Amamos o universo automotivo e a tecnologia, mas o que realmente nos move e nos faz acelerar ideias são as PESSOAS. Somos um time inquieto, criativo e movido por um propósito: causar um impacto real na vida automotiva do brasileiro. Aqui, desviamos de obstáculos com leveza e mantemos o olhar lá na frente, construindo o futuro no presente. 

Para nós, respeito e inclusão fazem parte dos nossos valores. Acreditamos que as diferenças somam e que a #diversidade é um de nossos pilares estratégicos. Por isso, as candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIAPN+ e #50+ são muito bem-vindas! 

Aqui, valorizamos a entrega de resultados, a autonomia com direção, a criatividade com impacto e o crescimento com consistência. Se identificou? 

Se você acredita no poder da transformação e quer construir o futuro com a gente, a Webmotors é o seu lugar! 

Somos Globais, Somos CAR Group, Somos Santander, Somos Webmotors! 

Entre para o time que dirige o futuro. 

Venha pilotar a transformação com a gente. 

Faça parte de algo grandioso. 

#SejaParteImportanteDeAlgoGrandioso #BeABigPartOfSomethingBig