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Candidaturas encerradas

Coordenador de Ciência de Dados e Analytics

Tipo de vaga: Pessoa jurídica

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A área de Dados da Webmotors está em busca de um(a) Coordenador(a) de Ciência de Dados e Analytics para liderar na realização de estudos para geração de insights e descoberta de tendências, desenvolvimento de modelos, estabelecer processos para o time, desdobrar metas, intermediar fluxos de comunicação, acompanhar e apoiar a evolução do time.

Responsabilidades e atribuições

Qual será o seu papel?

  • Planejar e desdobrar as metas, apoiar na distribuição das tarefas entre a equipe, acompanhando sua execução e medindo o andamento e resultados junto aos responsáveis;
  • Entender os objetivos estratégicos da empresa e traduzir em soluções de dados acionáveis;
  • Disseminar estudos de dados e construção de modelos para times que possam se beneficiar das soluções;
  • Intermediar o fluxo de informações entre o time e a gerência, diretoria e/ou o restante da empresa;
  • Participar de todas as etapas de seleção, desenvolvimento profissional da equipe e necessidades individuais, assim como tomar decisões relacionadas a reconhecimentos e desligamentos;
  • Estar em alinhamento com o direcionamento estratégico da gerência e da diretoria;
  • Realizar relatórios sobre pessoas, processos, produtos e gargalos com a gestão.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você?

  • Curiosidade por novas descobertas a partir dos dados;
  • Experiência na liderança de times de Ciência de Dados ou Analytics;
  • Experiência na execução de estudos de dados com foco na geração de insights para tomada de decisões;
  • Conhecimento em Estatística (Modelagem Estatística, Testes de Hipótese, etc);
  • Conhecimento em Machine Learning (Clusterização, Classificação, Forecasting, etc);
  • Conhecimento de SQL e linguagens voltadas à exploração de dados (Python ou R);
  • Habilidades em gestão de projetos;
  • Pensamento crítico e analítico;
  • Prazer em trabalhar em um ambiente dinâmico, com aprendizados e entregas rápidas;
  • Inglês e/ou Espanhol intermediário;
  • Graduação/Pós-graduação em áreas relacionadas (Matemática, Estatística, Economia, Ciência da Computação, etc)

Para ter ainda mais vantagem no processo seletivo, será um diferencial se tiver conhecimento em:

  • Pipelines de produtização de modelos;
  • Experiência com o uso de metodologias ágeis.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening
  3. Etapa 3: Conversa RH
  4. Etapa 4: Conversa Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

A Webmotors

Aqui na Webmotors respeito e inclusão fazem parte dos nossos itens de série. Acreditamos que as diferenças somam e por isso, #diversidade é um de nossos pilares. Então, candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIA+ e #melhoridade são muito bem-vindas! ;)


Estamos há 29 anos na estrada e fomos a primeira startup brasileira a inovar na forma de comprar e vender carros e motos. Nesses anos, não paramos de acelerar e evoluímos para muuuuito além dos classificados! Contamos com acionistas super estratégicos e robustos, o Grupo Santander e australiana Car Sales, e juntos criamos um ecossistema de soluções, uma vez que queremos estar com os nossos clientes ao longo da sua jornada de compra, venda e uso de veículos.

 

Hoje somos líderes de mercado e o ecossistema mais completo do segmento! Mas fica tranquilo, porque o que não falta é combustível para acelerar ainda mais. Com uma visão consolidada, nós queremos ganhar o mundo (e já estamos acelerando nesse percurso).

 

Somos um time de pilotos movido pela inovação e pelo entusiasmo. Ninguém gosta de mesmice e o nosso motor é um v8 pulsante com mais de 200 cavalos. Aceleramos juntos pelo mesmo objetivo, afinal aqui ninguém é passageiro!

 

Na Web a gente une o melhor de dois mundos: a inovação e fluidez de uma startup, e a solidez financeira de um grande banco. E as 6 marchas que nos guiam no dia a dia, para mudar, crescer, melhorar e fazer mais, são: diversidade, excelência, empatia, ousadia, transparência e inconformismo.

 

E você? Também acredita que a criatividade, inovação e a mobilidade podem nos levar mais longe?

 

Então aperta o cinto e bora pisar fundo, porque aqui é do melhor jeito. O seu jeito! ;)