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Coordenador(a) Tesouraria

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Aqui na Webmotors respeito e inclusão fazem parte dos nossos itens de série. Acreditamos que as diferenças somam e por isso, #diversidade é um de nossos pilares. Então, candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIA+ e #melhoridade são muito bem-vindas! ;)

 

Estamos há 27 anos na estrada e fomos a primeira startup brasileira a inovar na forma de comprar e vender carros e motos. Nesses anos, não paramos de acelerar e evoluímos para muuuuito além dos classificados! Contamos com acionistas super estratégicos e robustos, o Grupo Santander e australiana Car Sales, e juntos criamos um ecossistema de soluções, uma vez que queremos estar com os nossos clientes ao longo da sua jornada de compra, venda e uso de veículos.

 

Hoje somos líderes de mercado e o ecossistema mais completo do segmento! Mas fica tranquilo, porque o que não falta é combustível para acelerar ainda mais. Com uma visão consolidada, nós queremos ganhar o mundo (e já estamos acelerando nesse percurso).

 

Somos um time de pilotos movido pela inovação e pelo entusiasmo. Ninguém gosta de mesmice e o nosso motor é um v8 pulsante com mais de 200 cavalos. Aceleramos juntos pelo mesmo objetivo, afinal aqui ninguém é passageiro!

 

Na Web a gente une o melhor de dois mundos: a inovação e fluidez de uma startup, e a solidez financeira de um grande banco. E as 6 marchas que nos guiam no dia a dia, para mudar, crescer, melhorar e fazer mais, são: diversidade, excelência, empatia, ousadia, transparência e inconformismo.

 

E você? Também acredita que a criatividade, inovação e a mobilidade podem nos levar mais longe?

 

Então aperta o cinto e bora pisar fundo, porque aqui é do melhor jeito. O seu jeito! ;)

Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar as atividades relativas as áreas de contas a pagar e receber, crédito e cobrança, tesouraria, faturamento, meios de pagamento e compras;
  • Coordenar fluxos/previsões de pagamento e recebimento;
  • Gerar relatórios, controlar e fazer análises referentes a fluxo de caixa de curto e longo prazo;
  • Elaborar relatórios financeiros para apresentação à diretoria;
  • Ser responsável por toda a rotina de faturamento, emissão e acompanhamento de notas fiscais, e atuar de forma estratégica, propondo e programando melhorias nos processos;
  • Ser responsável por viabilizar os processos de compras corporativas para a organização, coordenando e implementando novos métodos, sistemas e processos, voltados à redução de custos;
  • Planejar e controlar os serviços de cobrança, conforme a política geral estabelecida pela empresa;
  • Definir estratégias para recuperação de créditos, desenvolver planos de ação quanto a prazos, taxas de juros e liquidação de débitos, e acompanhar performance de carteira.

Requisitos e qualificações

  • Ter experiência como gestor de tesouraria;
  • Capaz de gerenciar, orientar e liderar funcionários para garantir excelência operacional em processos financeiros;
  • Ser organizado, ter experiência em coordenação de processos e gestão de tarefas;
  • Conhecimento de finanças corporativas e contabilidade;
  • Habilidade de negociação e gestão de conflitos.
  • Excel Avançado (Excel avançado (formatação condicional, fórmulas matemáticas e financeiras, validação de dados, aplicações com formulários etc.);
  • Power Point Intermediário (ferramentas de criação, edição, formatação e elementos gráficos);
  • Word Básico (formatação de texto e parágrafos, inserção de imagens e tabelas, configurações de páginas);
  • Bacharelado em Finanças, Contabilidade, Economia ou Administração.
  •  Inglês Avançado (reuniões / reports para o global)

Informações adicionais

Modelo de trabalho hibrido (3x2) na Vila Olimpia

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Contratação

A Webmotors

Aqui na Webmotors respeito e inclusão fazem parte dos nossos itens de série. Acreditamos que as diferenças somam e por isso, #diversidade é um de nossos pilares. Então, candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIA+ e #melhoridade são muito bem-vindas! ;)


Estamos há 27 anos na estrada e fomos a primeira startup brasileira a inovar na forma de comprar e vender carros e motos. Nesses anos, não paramos de acelerar e evoluímos para muuuuito além dos classificados! Contamos com acionistas super estratégicos e robustos, o Grupo Santander e australiana Car Sales, e juntos criamos um ecossistema de soluções, uma vez que queremos estar com os nossos clientes ao longo da sua jornada de compra, venda e uso de veículos.

 

Hoje somos líderes de mercado e o ecossistema mais completo do segmento! Mas fica tranquilo, porque o que não falta é combustível para acelerar ainda mais. Com uma visão consolidada, nós queremos ganhar o mundo (e já estamos acelerando nesse percurso).

 

Somos um time de pilotos movido pela inovação e pelo entusiasmo. Ninguém gosta de mesmice e o nosso motor é um v8 pulsante com mais de 200 cavalos. Aceleramos juntos pelo mesmo objetivo, afinal aqui ninguém é passageiro!

 

Na Web a gente une o melhor de dois mundos: a inovação e fluidez de uma startup, e a solidez financeira de um grande banco. E as 6 marchas que nos guiam no dia a dia, para mudar, crescer, melhorar e fazer mais, são: diversidade, excelência, empatia, ousadia, transparência e inconformismo.

 

E você? Também acredita que a criatividade, inovação e a mobilidade podem nos levar mais longe?

 

Então aperta o cinto e bora pisar fundo, porque aqui é do melhor jeito. O seu jeito! ;)



Valores Webmotors

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